2022.10.19 08:31自分に合う仕事と合わない仕事がわからない時に見極めるために注目するポイント長い社会人生活で働いている時間を合算するとすごい数字になります。ただ、働き始めると体感ではあっという間に時間は過ぎてしまいます。退屈に過ごしていても、すぐに週末を迎えてまた新しい1週間が始まりそれの繰り返しで1年もあっという間。と考えてしまうと少しつまらないですよね。「今日撒いた種の花がいつ咲くのかわからない」のが社会人生活でその時は認め...
2022.10.17 11:06上司との付き合い方に悩んでしまったら！職場での上司の想い部下の想いを考える人間関係って一度拗れてしまうと修正が難しいですよね。上司との関係性から転職を検討する人は言うまでもなく多いですが実際はコミュニケーション不足が原因なことも多いです。厳しい表現をされたとしても、実は信頼されている場合はあなたに対する期待値も高いので考えている評価や印象とのギャップからコミュニケーションに顕著に表れます。仕事に関しては1日8時...
2022.10.13 10:32要領良く働くために！職場での疑問と不満の違いを理解して仕事で求められることを理解する日々仕事をしていると何のために働いているのだろう？という漠然とした答えが一つではない疑問にたどり着きます。言い方を変えれば「何でこんなことやってるんだろう？」次のステップとして「今やってることの意味ってなんだろう？価値あるの？」と進んでいきます。当ブログでは仕事の目的をしっかり理解する大切さを何度かご紹介していますがそれって共通して「無駄...
2022.10.12 12:01仕事で困らせる言葉「やっぱり」！やり直す側だけを振り回す急な方向転換にうんざりやっぱりこうしよう！やっぱりこうでした！と言われて固まってしまった経験ってありませんか？え、このタイミングで？やり直すの？微調整が必要になってくるような段階まで進んでない場合は方向修正をすれば良いですが最終工程などでの「やっぱり」は遡ってのやり直しを意味してやる気を一気に失くす原因になります。打ち合わせの段階であれば準備を進めていて実働を...
2022.10.11 10:52会社で誰にでも偉そうな人にイライラ！相手の目的が変わったことに気づく大切さ会社の一員として働いていると組織の中に様々な部署が存在します。どこかの部署に一員として所属してます。会社で必要な役割を細分化して、大きな枠からどんどん枝分かれして小さく専門化していきます。会社→〇〇部→〇〇課→〇〇チーム→○○担当 →□□課→□□チーム→□□担当などなどそれぞれに長がいて、それがレポートラインです。部課チームの中...
2022.10.07 11:11仕事の進め方に悩んでしまったら！転職でも役立つ逆算からの調整力毎日仕事をするために職場に行っていて改めて考えてみてどのように仕事を進めていますか？自分の仕事の進め方を改めて考えてみるとその答えは人によって違いますしそもそも考えたことがないという人も多いのではないでしょうか。いきなり手をつけることから始めますか？まずは準備に力を入れますか？一日の仕事の流れや任されている仕事の方法の話ではなくわかりやす...
2022.10.04 08:53当ブログ人気記事のご紹介【仕事・職場の悩み】当ブログではお仕事や職場環境の悩み、転職活動についての悩みについて、実際に乗り切ってきた解決方法やそのようになってしまっている理由を実体験から紹介しています。考え方は人それぞれですが、一つの考え方として近い考えてあれば自信を持って前に進んでいただき全く知らない内容であれば判断をするための材料にしてもらえればと思っています。毎月上位の記事を...
2022.10.03 05:37転職活動対策記事まとめ〜書類選考が通過しない面接で質問で何を答えたらいいかわからない【定期更新】働く環境を新しくしようと区切りのタイミングで考える人は多いですが、それぞれの状況でタイミングは違います。職場で嫌なことがあったり納得が出来ない出来事があったときに見えてくるものがキャリアの転換期を迎えるキッカケになるかもしれません。大型連休明けなど変化が起こりやすい時期以外にも今の仕事を辞めて別のより良い環境を探したいと考えて行動するかは...
2022.09.28 08:27仕事や作業にも理由がある！今やっている仕事の意味はなにか？自分にとって働きやすい環境の参考にあなたが今やっている「仕事の意味」を考えたことはありますか？仕事自体の意義とかそんな大きな話ではありません。今Excelで入力をしているその資料がどういうものなのか？どういうもののために使われるのか？いつも何気ない事務処理で集めている書類にはどんな目的があるのか？考えてみたことはありますか？過去に筆者は恥ずかしながら、まったく考えていませ...
2022.09.27 09:55もっと具体的に！仕事や面接で具体的な返答を求められてわからなかった時に社会人として日々を過ごしていると「具体的に」と求められることが多いと思います。仕事の説明をする際やお客様から質問があった際に就職活動を進めて書類を作成する際や面談・面接を受ける際に抽象的だと相手も判断が出来ないからです。実際の実績や見込める効果などを数字で伝えることやその相手の立場に落とし込んで共通項を最低条件として説明することで具体的に...
2022.09.26 08:58わからないことがわからない！職場で放置をされてしまって何をしていいかもわからない時に 何がわからないかわからない状況って一番困ってしまいますよね。「なんでわからないのに質問をしないんだ！」そもそも何がわからないかもわからないのだからしっかりと教えない方がいけない！！どうしてもそう思ってしまいます。そもそもミスが起きてそのような指摘を受けても「それがミス」だということも知らないのに何でそんなことを言われるのだろう？そのような...
2022.09.22 08:32考えるより先に行動してみるために仕事で最初に意識すること！計画なしに進めて大丈夫なの？「考えるよりまずはやってみたら？」と仕事で言われたことはないですか？この時期は評価面談などで振り返りの中ででてくることも多いです。社会人になりたての頃に筆者は先輩からよく言われました。当時はどういくことか全くイメージが出来ずに「考えないで行動するとか無計画すぎる」と否定的でした。そのあとに社会人として過ごしてきた時間が長くなり経験も増える...